Мэр Оренбурга Альберт Юмадилов сообщил, что попытки привлечь дворников из КНДР завершились неудачей из‑за высоких требований к оплате труда. По его словам, северокорейские работники не согласились бы на зарплату в 55 тысяч рублей, поскольку в их стране уровень оплаты в 2–3 раза выше. Юмадилов отметил, что по эффективности они напоминают «роботов», но город просто не в состоянии выдержать такие расходы.
Сенегальские работники на трудовых участках
Вместо этого в Оренбурге стали привлекать дворников из Сенегала. По словам мэра, их число достигло 31 человека, ещё несколько находятся в пути. Он положительно оценил их работу: они выходят в выходные дни и выполняют тяжёлую, грязную работу, например расчистку подъездных путей к детским лагерям и ликвидацию стихийных свалок.
Юмадилов подчеркнул, что сенегальские работники просят заработную плату не выше уровня российских дворников, но при этом справляются с самыми сложными задачами. По его оценке, если бы уборку заказывали подрядчикам, это обошлось бы городскому бюджету примерно в три миллиона рублей, тогда как сейчас работу выполняют около 20 человек, и это экономически выгодно.
Контракты на работу сенегальцев в Оренбурге рассчитаны до апреля 2027 года. Решение о привлечении иностранных работников власти объясняют острым дефицитом кадров: набрать местных дворников на зарплату в 55 тысяч рублей не удалось, поэтому приглашают специалистов из других стран для уборки сложных участков.
Контекст на федеральном уровне
На фоне нехватки рабочей силы Россия активнее привлекает трудовых мигрантов из Южной Азии, Африки и КНДР. По данным за 2025 год, в страну въехали свыше 56 тысяч рабочих из Индии и более 36 тысяч из КНДР. По данным Росстата, к концу 2025 года дефицит кадров достиг примерно 2,7 млн человек, а квота на привлечение иностранных работников на 2026 год была увеличена до 279 тысяч — рекордного уровня за последние десятилетия.
